Vi sparar data i cookies, genom att använda våra tjänster godkänner du det. ⇒ läs mer om cookies

Konsulter är rädda att ersättas

Annons

Ett sånt skitsnack från bemaningsföretagens chefer. Jag har jobbat som konsult på Ericsson i många år och folk tävlar för att behålla sin plats för rädslan att ersättas av en annan konsult från annat eller egna bolaget är så grymt stor bland många.

Tempot drivs därmed upp och arbetsledarna är inte sena att utnytja detta med att ha listor på laguppställningar för vecka till vecka och att höja antalet skåp varje montör ska göra.

Ericssonarbetarna blir även de lidande av att konsulterna driver upp ett sjukt tempo såklart.

En konsult har inget att säga till om för då kan du bara er- sättas om du har åsikter som inte delas av arbetsledaren.

Gör en undersökning och ni får svart på vitt vad folk tycker om Ericsson.

Det gjordes en för över ett år sedan men ingen har fått tagit del av slutresultatet.

Jag är helt säker på att som konsult orkar man inte jobba till 65 år, risken för att bli utbränd under de psykiska påfrestningar som man lever under är nog stor med. Inte normalt att folk under 30 redan har ryggproblem och krämpor orsakade av att man jobbar och sliter för att komma upp i de mål som sätts av de arbetsledare som ser mer till siffror och utfall än hur sin personal mår.

Slav av i dag

Har du något att säga?

Skriv en debattartikel.

Skriv debattartikel

Har du något att säga?

Skriv en debattartikel.

Skriv debattartikel

Mer läsning

Annons