Vi sparar data i cookies, genom att använda våra tjänster godkänner du det. ⇒ läs mer om cookies

Plötsligt ändrades spelreglerna

Jag har jobbat på Sandvik SMC (bergborr) i 20 år.
I måndags fick jag sparken! Varför?

Annons

Jo, för att jag inte har CNC-utbildning (för att köra datastyrda verkstadsmaskiner).

Varför har jag inte det? När jag började på Sandvik fanns det inget krav på att man skulle ha denna utbildning. Och företaget har under alla år inte funnit anledning att skicka mig på en sådan utbildning. Ändå tar man det som anledning till varför jag inte får vara kvar på företaget!

Det känns som att man är med i en sporttävling, och så ändras spelreglerna plötsligt och utan förvarning!

Hade jag vetat om att CNC-utbildning skulle bli ett krav, inte bara för nyanställda, utan även för oss gamla ”uvar”, då hade jag förstås skaffat mig den utbildningen.

Men det har aldrig sagts under alla år jag jobbat på företaget att detta skulle bli ett krav för alla, och att ens anställning skulle hänga på om man har utbildningen eller inte!

Fruktansvärt lömskt av företagsledningen att ta denna utbildningsbrist som skäl för avskedande, när man aldrig gett folk chansen att få den utbildningen.

Och fruktansvärt svagt av facket att inte kunna driva krav på att alla som behöver den utbildningen också skall få den!

Har du något att säga?

Skriv en insändare

Skriv insändare

Har du något att säga?

Skriv en insändare

Skriv insändare

Mer läsning

Annons